INFORMATIVO CONVENÇÃO COLETIVA TRABALHO 2018 2019
Divulgação do Informativo da Convenção Coletiva de Trabalho 2018/2019, percorre toda Base Territorial de Itapema, Porto Belo, Bombinhas e Tijucas para que todos tenham conhecimento da importância do sindicato para classe trabalhadora.
INFORMATIVO CONVENÇÃO COLETIVA TRABALHO 2018 2019
Divulgação do Informativo da Convenção Coletiva de Trabalho 2018/2019, percorre toda Base Territorial de Itapema, Porto Belo, Bombinhas e Tijucas para que todos tenham conhecimento da importância do sindicato para classe trabalhadora.
ATENÇÃO: Novo Piso Salarial é de R$1.300,00
Os trabalhadores em Hotéis, Bares, Restaurantes e Similares de Itapema, Porto Belo, Bombinhas e Tijucas que recebem acima do Piso Salarial conquistaram reajuste salarial equivalente 4,5%. Reajuste é retroativo a 1° de outubro, data-base da categoria. O Pi
PROMOÇÃO DA IGUALDADE
Objetivos: combate à discriminação de trabalhadores; inclusão nos ambientes de trabalho de pessoas com deficiência ou reabilitada; proteção da intimidade dos trabalhadores
FERIADO MUNICIPAL BOMBINHAS (01 NOVEMBRO – TODOS OS SANTOS)
Nesta data (01 de novembro – Dia Todos Santos), é feriado na cidade BomNesta data (01 de novembro – Dia Todos Santos), é feriado na cidade Bombinhas e abaixo segue os demais feriados.binhas e abaixo segue os demais feriados.
Projeto de Empregabilidade Trans
A iniciativa é parte de uma estratégia mais ampla dos órgãos envolvidos para promover oportunidades para que todas as pessoas possam ter acesso a um trabalho decente e produtivo, em condições de liberdade, equidade, segurança e dignidade.
Ministério Público do Trabalho afirma – Reforma Trabalhista não afastou o fantasma da informalidade
Assim, comprova-se que a flexibilização de direitos proposta pela implantação da Reforma Trabalhista não afastou o fantasma da informalidade.
Projeto de Inclusão e Acessibilidade
Laila Sankari Rosa é professora de Libras. Nasceu surda. Trabalha há quase quatro décadas na Prefeitura de São Paulo, onde conseguiu impulsionar a acessibilidade no ambiente de trabalho para deficientes auditivos. Atuando na Coordenadoria de Projeto de In
Pacto pela inclusão de jovens negras e negros
A Coordenadoria Nacional de Promoção de Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação no Trabalho – COORDIGUALDADE, criada por meio da Portaria nº 273, de 28 de outubro de 2002, tem como objetivo definir estratégias coordenadas e integradas de
Trabalho infantil em cemitérios é alvo de inspeção
Campo Grande – Força-tarefa organizada pelo Ministério do Trabalho, Ministério Público do Trabalho, Polícia Municipal de Campo Grande, Conselhos Tutelares e Secretaria Municipal de Assistência Social pretende prevenir e combater o trabalho infantil nos c